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                      人才招聘

                      程隆環保 ● 固廢處理專家

                      招聘崗位


                      招聘職位

                      招聘人數

                      學歷要求

                      工作地點

                      薪資待遇

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                      總值長

                      1

                      大專以上學歷

                      福建省長汀縣

                      面議

                      崗位職責:

                      1)在生產部經理的直接領導下,技術上接受生產副總經理指導,負責運行值的生產工作,值班期間,接受電力調度中心地方電網調度員的統一調度指揮,在值班期間是生產部的生產運行的總指揮,對各運行值的安全生產、機器運行負全責。

                      2)認真貫徹“值為實體”的原則,全面負責各運行值的人員管理(具體負責考勤統計上報、請假離崗、獎金分配、值內崗位調整、工作績效考核),對各運行值運行人員有獎懲、崗位升降的建議權,有權參與新入職運行員工的專業技能考核、評價。

                      3)在值班期間,有權調動生產部檢修各專業班組(含預處理、除灰、除渣承包單位),及時消除設備運行中發生的缺陷,并有權對消缺的及時率、返修率提出獎罰考核意見。

                      4)在值班期間,為確保設備穩定運行及時消除設備缺陷,有權安排生產部各專業工程師的工作,并對各專業工程師的工作績效提出考核意見。

                      5)在值班期間,在正常運行方式下,要嚴格執行生產部制定的各項運行規程,在不受任何干擾的情況下,正確行使運行操作指揮權,在特殊運行方式下(在運行規程沒有明確規定的情況下),可事先請示生產副總經理后,再下達運行操作指令。

                      6)根據生產部下達的熱(電)負荷曲線及設備情況,決定機、爐、電的運行方式,合理分配機、爐、電的負荷。保證有功出力、無功出力合格及熱負荷滿足熱用戶需求。決定重要輔機和廠用電的運行方式。

                      7)定期召開值內各運行班組長碰頭會,綜合運行班組長匯報的情況,交代運行方式,傳達生產部領導指示,布置各值主要工作任務和有關安全注意事項。

                      8)接到上級下達的啟、停機組的命令時,應及時匯報生產部經理,決定啟、停的機組,統籌安排及時啟、停機組。

                      9)針對各值運行期間設備出現的異常情況或存在缺陷,系統運行方式變化等特殊情況,相應調整管轄范圍內設備,組織專題機器運行分析,優化操作程序,確定合理的運行方式和備用狀態,布置相關的安全事項要求和事故預想。

                      10)掌握設備實際運行情況,組織指揮運行有關人員對出現設備異常情況的分析,查找原因,并制定防止異常擴大的對策。當發生事故時,應組織指揮當值人員迅速、果斷、正確地進行事故的處理。

                      11)組織各值有關人員對設備異常及事故的原因進行初步調查分析,制定防范措施,并負責組織實施。

                      12)組織各值運行人員開展生產培訓、值際小指標競賽和安全教育等活動。

                      13)帶領各值人員嚴格執行“兩票三制”,負責審核批準工作票和操作票,并對其正確性、安全性負責。

                      14)按規定向有關領導匯報安全生產、機器運行等情況,詳細作好值長崗位生產技術記錄。

                      15)在值班期間,若生產部內發生緊急情況時,有權安排辦公室派車。

                      16)在值班期間,生產設備發生影響負荷的設備缺陷時,有權安排倉管人員到場及調動倉庫備品、配件、材料出庫,事后再由使用單位補辦領料單。

                      17)抓好運行值安全生產,機器運行、控制鍋爐尾氣排放,做好運行值飛灰排放、污泥燃燒、滲瀝液回噴鍋爐的生產報表統計。

                      18)認真完成上級領導交辦的其它臨時工作。

                      經理

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                      大專以上

                      福建省長汀縣

                      面議

                      任職條件:男性,50歲以下,大專以上學歷,工程師以上職稱,熟悉企業管理,特別是熟悉焚燒、電力、蒸汽、生產管理,并有5年以上同等崗位工作經驗,具有較強的組織、協調、溝通和執行能力,有敬業精神,工作認真,責任心強,掌握計算機等辦公設備使用,熟悉office辦公軟件的應用。

                      崗位職責:

                      1)在公司總經理(分管生產副總經理)的領導下,全面負責生產部的生產日常管理工作。技術上接受生產副總經理的指導。

                      2)按照國家電力行業二十五項反事故措施要求,認真組織制定全廠反事故措施并對實施進行監督考核。

                      3)組織生產部人員認真貫徹落實《福建省生活垃圾焚燒廠運行維護、檢測監督及考核評價標準》,做好年度的對標自查工作,對于存在的差距及時組織整改并進行動態考核。

                      4)做好生產部年度、季度、月度生產工作計劃與總結和技術機器分析,組織開展運行值際小指標競賽考核。

                      5)負責生產部人員的日常管理考核,指揮生產部發電、供熱生產工作正常有序運行。

                      6)負責組織生產部的各項規章制度的制定并監督執行。

                      7)負責生產部安全生產工作,是生產部安全生產的第一責任者,嚴格執行安全生產法,組織對生產部安全生產和安全規章制度的執行、建立、健全貫徹落實。

                      8)負責組織做好生產部生產設備的備品備件、大修、技術改造、維護及保養工作,對設備的定期檢修嚴格監督執行。

                      9)及時召開組織各類生產會議,聽取各部門的生產工作匯報并及時指導各運行值、檢修各專業開展生產工作。

                      10)負責生產部與公司辦公室、項目部、商務部、倉庫的正常溝通,做好部門之間的協調聯系工作。

                      11)認真執行電力行業各項典型規程及各項技術標準,做好各項技術監督工作。

                      12)負責生產部各專業培訓年度計劃的審核及監督實施,并定期組織各專業技術考試、考核。

                      13)負責生產部值長、專業組長以上生產管理人員的錄用、考試、考核,對在崗的生產管理人員提出崗位調整及獎懲意見。

                      14)認真做好員工的思想工作,提高節能降耗、安全、環保生產的意識。

                      15)嚴格執行公司績效考核制度,提高生產部員工的積極性并做好各種資料存檔工作。

                      16)按時完成公司總經理(分管生產副總經理)交辦的各項臨時工作。

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                      copyright ? 2023 長汀程隆環??萍加邢薰?/p>

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